内容简介:
《金多多财会日记：写好可行性研究报告的28个窍门》主要内容包括：忐忑步入新环境，初识可行性研究、好友忠言多提醒，研究流程和背景、小丫头初出茅庐，细说可行性报告、周末混迹图书馆，阅读之项目背景等。
下载地址:
此站大部分下载链接网盘和谐了，在新的网站更新维护。新的电子书网址：https://www.mq59.com
……继续阅读 »
admin
3个月前 (07-13) 20浏览
0个赞
内容简介:
本书主要基于市场营销和财务管理层面，从如何增加销售量、怎样合理定价、怎样控制成本等方面，提出了多种提高企业利润的方法和途径，如：怎样运用多品牌的差异化竞争战略?现代工艺对传统稻谷进行的深加工可以为企业带来多少附加值?怎样合理借助衍生金融之力帮助企业减少汇率损失?140个字的微博又是如何或为企业的广告手段然而，与具体方法和途径相比，也许更有价值的是一些重要的……继续阅读 »
admin
3个月前 (07-13) 51浏览
0个赞
内容简介:
《生活中耳熟不详的财务概念》用秦老师的财务课堂、王大妈的杂货铺、糊涂老总的财务等6个生活化、故事化的的场景，对资产、负债、现金流、产权、净资产、所得税、毛利率、货币资金、坏账准备、利润率、净利润、资本公积金、每股净收益、财务费用等生活中最常接触的财务概念进行通俗解读。
下载地址:
此站大部分下载链接网盘和谐了，在新的网站更新维护。新的电子书……继续阅读 »
admin
3个月前 (07-13) 27浏览
0个赞
内容简介:
《生活中妙趣横生的财务名言》精选生活中、市场中的、价格中的、消费中的、投资中、交换中、利率中的、职场中的社会中的常见的财务名言，诸如“谷贱伤农”“不要把鸡蛋放在一个篮子里”“宁可小赚，不要大赔”，通过对其含义进行有趣的剖析，深刻解读其中蕴含的经济智慧。
下载地址:
此站大部分下载链接网盘和谐了，在新的网站更新维护。新的电子书网址：https……继续阅读 »
admin
3个月前 (07-13) 20浏览
0个赞
内容简介:
结合大量全新的网络经典案例，详细阐述了在当前的社会环境下，如何做好品牌营销与传播的大命题。主要由B-BOX理论、章鱼理论、鸟笼理论三大部分组成。它们是在娱乐化传播理论指导下，全媒体传播与网络整合营销的策略体系。
下载地址:
此站大部分下载链接网盘和谐了，在新的网站更新维护。新的电子书网址：https://www.mq59.com
……继续阅读 »
admin
3个月前 (07-13) 48浏览
0个赞
内容简介:
以丰富的案例阐述了新媒体引发的城市营销新格局、城市营销新策略架构、内容模式，城市跨平台营销，城市营销新平台运作模式等。
下载地址:
此站大部分下载链接网盘和谐了，在新的网站更新维护。新的电子书网址：https://www.mq59.com
……继续阅读 »
admin
3个月前 (07-13) 32浏览
0个赞
内容简介:
本研究基于对澳大利亚房地产估价行业的发展历程、估价行业专业学会的组织架构及管理体制的分析，比较了澳大利亚房地产估价师等专业技术人员资格认证制度、注册制度与国内的差异。澳大利亚的土地使用制度虽与中国存在较大差异，但是其公开、透明的房地产市场以及其统一规范的房地产大数据平台使得其估价方法有别于我国国内的房地产估价方法。本研究通过一些案例分析，对澳洲常用的估价方……继续阅读 »
admin
3个月前 (07-13) 28浏览
0个赞
内容简介:
本书主要讲的是趋势交易法则，采用大量数据图表的方式客观真实地呈现趋势交易的绩效以及趋势交易在做什么、为什么这样做。数据来源是股票历史数据，统计分析了30个行业指数、161只股票，直观地呈现了行业发展变迁，也通过复盘记录了趋势交易者在股价上涨期、震荡期、下跌期三种情况下的交易方法，以使读者全面了解“牛市”“熊市”下的生存技巧，并具有可操作性。
下载地址:
……继续阅读 »
admin
3个月前 (07-13) 44浏览
0个赞
内容简介:
本书是作者自己阐述参加全国银行业文明规范服务示范单位创建活动和为多家银行网点一线员工进行培训过程中所积累的工作经验和体会。全书共分六个部分，分别阐述了对银行服务与客户、网点转型、营销、合规、考核等关系及开展创建活动的理解；银行创建文明规范示范网点培训辅导项目实施方案设计简介；作者多年来为多地银协各类培训班学员和多家银行一线员工进行专业培训的部分课程讲义提要……继续阅读 »
admin
3个月前 (07-13) 33浏览
0个赞
内容简介:
我国上市公司高管薪酬持续上涨以及超额薪酬问题引起社会各界广泛关注，超额薪酬形成的原因是学术界研究的热点。本书内容由七部分组成，系统地分析了影响高管薪酬的个人层面、组织层面和环境层面因素，从高管能力的视角深入剖析高管超额薪酬的影响因素，并厘清高管超额薪酬的性质是权力性超额薪酬还是能力性超额薪酬，最后结合研究结论对我国上市公司高管超额薪酬的激励约束制度安排提出……继续阅读 »
admin
3个月前 (07-13) 46浏览
0个赞
